當千家萬戶還沉浸在馬年新春的團圓喜悅中時，中達新材的廠區內早已是一片熱火朝天的繁忙景象。為拼搶訂單，為沖刺今年的銷售收入目標，公司今年創紀錄地在正月初二就按下了“復工鍵”。

在這場“起步即沖刺”的開局之戰中，從精密車間第一臺機器亮燈，到全廠全面復產，離不開一群可愛可敬的中達人。他們舍小家為大家，用堅守詮釋責任，用汗水澆灌開門紅。

運籌帷幄的“領頭雁”

作為公司常務副總，高小華的春節幾乎是在車間里度過的。早在除夕過后，車間便開始陸續復工。在最早復工的精密車間里，我們就能看到他的身影，向員工們傳遞著客戶的信任與市場的信心。

他不僅是管理者，更是沖鋒在前的表率。他深知春節搶拼的訂單對于公司年度目標的重要性。在督促生產進度的同時，他也極力推動“以人為本”的后勤保障，確保提前返崗的員工能享受到高額補貼和熱乎的餐食。從戰略部署到人文關懷，新材用行動證明了什么叫“與員工同在，與訂單賽跑”。

保駕護航的設備“醫生”

機器轟鳴的背后，是設備部團隊的默默守護。春節期間，作為設備部的領頭人，顧計松和沈偉軍也是隨車間早早復工。

他們深知設備穩定對于精密生產的意義，他們用專業和細致排除每一個潛在故障。正是他們穿梭在車間各個角落的身影，為生產線的高效運轉筑起了一道堅實的技術城墻，確保了每一根高端無縫不銹鋼管都能以最高品質下線。

守護安全的“警戒線”

生產節奏越快，安全這根弦就得繃得越緊。當大部分人還在享受春節的閑暇時，潘寧早已進入了“戰斗模式”。

春節期間，生產任務急迫，安全風險不容小覷。潘寧從車間員工的培訓到員工勞保用品的穿戴，從消防設施的檢查到車間通道的暢通，他用一絲不茍的態度，為提前復工編織了一張密不透風的“安全網”。

扎根一線的“車間脊梁”

車間就是陣地，主任就是旗幟。為了響應公司“提前拼搶”的號召，何張浩和沈濤兩位主任同樣早早復工。

車間的員工辛勤工作，離不開車間主任的奮進領導。從復工第一天，他們便釘在一線，既當“指揮員”又當“戰斗員”。

正是這份“帶頭沖”的勁頭，感染著車間的每一位員工。在他們身后，是一群同樣放棄休假、默默堅守的普通工人，何張浩和沈濤用行動證明：好隊伍是帶出來的，更是干出來的。

夯實基礎的“土建人”

當所有人將目光聚焦在機器轟鳴的生產線時，有一片同樣火熱的戰場在廠區的各個角落——那就是基礎建設的維護與保障。作為基建專員，許瑞明的春節堅守顯得尤為特別。

春節期間，不僅要保障現有廠房設施的正常運轉，更要為節后可能展開的設備擴容和地面修繕做好準備。為此，春節期間，許瑞明每日都來到公司報道。

平凡偉大的“追夢人”

企業的輝煌，離不開最基層的那塊磚。

在車間的生產線上，員工專注于眼前的操作，任憑機器轟鳴聲淹沒思鄉的情緒。他們是父母、是兒女、是丈夫妻子，但在這個特殊的春節，他們有一個共同的名字——中達的奮斗者。

來自河南的許進鋒，已經在中達新材工作了兩年。今年，為了不耽誤復工復產，他和家人選擇留在海鹽過年。像許進鋒這樣的員工還有很多，他們或許沒有站在聚光燈下，但每一根合格下線的鋼管，都刻著他們平凡而偉大的名字。

從大年初一的零星燈火，到2月22日的全面復工，中達新材用“起步即沖刺”的姿態跑出了馬年加速度。這份加速度的背后，是管理層的高瞻遠矚，是技術骨干的匠心守護，更是一線員工的默默奉獻。

讓我們向所有在春節期間堅守崗位的中達人致敬！正是因為有你們，中達新材才會越來越好。